Untertitel
Für eine offene und wertschätzende Gesprächskultur in Kirche und Team (Kommunikation & Führung)
Beschreibung
Gute Zusammenarbeit lebt davon, dass wir ehrlich und respektvoll miteinander sprechen – auch über Dinge, die nicht so gut laufen. Feedback ist dabei ein Schlüssel: Es kann motivieren, ermutigen und helfen, das Beste aus sich und anderen herauszuholen. Richtig gegebenes Feedback kann regelrecht Energien freisetzen und Berge versetzen. Umgekehrt erleben viele Menschen: Wenn Rückmeldungen ganz ausbleiben – oder nur als Kritik rüberkommen – kann das verunsichern, frustrieren und Engagement ausbremsen. Umso wichtiger ist es, Feedback so zu gestalten, dass es aufrichtig, klar und gleichzeitig wertschätzend ist. Genau darum geht es in diesem Seminar: Wie gelingt Feedback im Alltag kirchlicher Arbeit – im Team, im Presbyterium oder im Ehrenamt? Gemeinsam gehen wir Fragen nach wie: Was ist eigentlich Feedback – und was nicht? Wie gebe ich Rückmeldungen, die stärken und weiterhelfen? Warum fördert gutes Feedback Motivation und Vertrauen? Mit praktischen Übungen und Beispielen aus dem kirchlichen Alltag entdecken wir neue Wege für eine offene Gesprächskultur. Das Seminar ist praxisnah, ermutigend und offen für alle – unabhängig von Vorerfahrungen. Alle bringen ihre eigenen Stärken mit, und gemeinsam lernen Sie, wie Feedback zu einem wertvollen Werkzeug für gelingende Zusammenarbeit wird.
Veranstaltungsort
Online-Fortbildung (Zoom)
Internet
Referent/in
Katja Königstein, Web-Moderation
Veranstalter / veröffentlicht von:
Kirche kommuniziert
kirche-kommuniziert
Hans-Böckler-Str. 7
40476 Düsseldorf
kirchekommuniziert@ekir.dehttp://www.kirche-kommuniziert.de
[vid: 2083 - id 964818]